Alrededor de 130 trabajadores de la aerolínea irlandesa Aer Lingus realizarán una huelga del 9 al 11 de noviembre, el 14 de noviembre y del 16 al 18 de noviembre.
Se espera que esta medida cause trastornos en los vuelos de Aer Lingus que salen y llegan a la Terminal 2 del Aeropuerto de Mánchester.
Esto ocurre porque la tripulación de cabina de Aer Lingus que trabaja desde el Aeropuerto de Mánchester ha rechazado un aumento salarial del nueve por ciento este año y del tres por ciento el próximo año.
Unite afirma que, aunque esto pueda parecer alto, la realidad es que los salarios base son tan bajos que los trabajadores tienen dificultades para pagar la vivienda y las facturas. Muchos han tenido que aceptar segundos trabajos u horas extra para compensar la falta de pago.
También existe una discrepancia entre los sueldos en el Reino Unido e Irlanda. El salario base inicial para la tripulación de cabina en Irlanda es de 29.833,26 euros, lo que significa que, una vez convertido a libras, es 8.249 libras menos de lo que se paga al personal del Reino Unido.
La secretaria general de Unite, Sharon Graham, declaró: “Es escandaloso que la tripulación de cabina de una aerolínea tan rentable sobreviva con salarios tan bajos y no pueda permitirse lo básico.
“Cualquier acción de huelga será muy disruptiva para estas rutas, pero la acción adicional es completamente culpa de Aer Lingus, que ha priorizado constantemente los beneficios por encima de las personas durante este conflicto. Unite apoyará a nuestros miembros en la aerolínea en cada paso del camino”.
Aer Lingus es la aerolínea bandera de Irlanda y registró un beneficio operativo de 205 millones de euros el año pasado.
Unite afirma que la tripulación de cabina irlandesa de Aer Lingus recibe 171 dólares por noche para todos los destinos en EE. UU., mientras que los trabajadores del Reino Unido reciben 111 dólares para Orlando y 115 para Nueva York, a pesar de alojarse en los mismos hoteles.
Además de una mejor oferta salarial, Unite exige a Aer Lingus que ponga fin a esta disparidad.
Las fechas de huelga de noviembre se suman a las protestas planeadas del 30 de octubre al 2 de noviembre.
El oficial regional de Unite, John O’Neill, dijo: “Lo único que nuestros miembros buscan de Aer Lingus es un reconocimiento por su duro trabajo y poder tener un nivel de vida que no requiera luchar para sobrevivir ni tener múltiples trabajos para pagar lo esencial.
“Cada vez que la gerencia elige gastar dinero en luchar contra sus propios empleados en lugar de resolver el problema, aumentan el costo y retrasan el resultado inevitable: un trato justo para la tripulación de cabina de Aer Lingus en el Reino Unido.
“Aer Lingus puede evitar esta acción adicional invirtiendo parte de sus beneficios en su trabajador personal y volviendo a la mesa de negociaciones. Unite les insta a hacer esto para evitar grandes trastornos en los vuelos en las próximas semanas”.