La huelga de tres días, que comienza el 10 de febrero, incluye a asistentes de biblioteca, administradores y trabajadores de informática.
UNISON ha descrito el aumento salarial por debajo de la inflación como “insultante” y dice que es la oferta mas baja desde 2020.
Mike Short, jefe de educación de UNISON, dijo: “Los trabajadores universitarios han sufrido años de ofertas salariales por debajo de la inflación.”
“El personal cree que es simple y llanamente un insulto que los jefes lleguen a la mesa de negociación con solo un 1,4 por ciento.”
UNISON afirmó que ningún aumento salarial para el personal universitario ha igualado la inflación desde la crisis financiera del 2008.
Vic Walsh, organizador regional de UNISON en el Noroeste, dijo: “El personal de la Universidad Metropolitana de Manchester toma acción de huelga por que no va a tragarse la oferta salarial más baja en años durante una crisis por el costo de vida.”
La oferta fue hecha en mayo para cubrir el año académico 2025/26 por la Asociación de Empleadores de Universidades y Colegios (UCEA).
En una reciente votación de acción industrial, más de nueve de cada diez (92 por ciento) del personal participante apoyó la huelga, con una participación del 52 por ciento.
El personal en huelga mantendrá un piquete fuera de All Saints Park en Oxford Road desde las 7 de la mañana cada día de la protesta.