El Ayuntamiento de Benejúzar ha aplicado el incremento salarial del 2,5% establecido por la legislación nacional para el empleo público, ajustándose así a la normativa vigente. Esta actualización, implementada en la nómina de diciembre junto al salario ordinario y la paga extraordinaria de Navidad, ha beneficiado a un total de 34 trabajadores municipales.
Dicho incremento corresponde a los retroactivos devengados desde enero de 2025, fundamentándose en el Real Decreto-ley 14/2025, de 2 de diciembre, y en la Resolución de 3 de diciembre de la Secretaría de Estado de Presupuestos y Gastos, que fijan dicha subida para el personal del sector público. En cumplimiento de la normativa, se abonó un total de 20.724,63 euros el pasado 22 de diciembre.
El alcalde, Vicente Cases, destacó los esfuerzos de la corporación para garantizar la disponibilidad presupuestaria necesaria y efectuar el pago retroactivo con efectos desde enero de 2025. Reconoció las dificultades económicas que afrontan numerosas entidades locales, señalando que algunos municipios han tenido que diferir pagos análogos a meses posteriores.
El primer edil subrayó que esta medida refleja el compromiso del gobierno local con su plantilla, una gestión responsable de los recursos públicos y la garantía de unos servicios públicos de calidad para la ciudadanía. “Apoyar a nuestros empleados constituye siempre una prioridad, pues son ellos los pilares fundamentales para prestar un servicio de excelencia a la comunidad”, afirmó.